Миллион молодым учителям. Как действует программа по улучшению жилищных условий в сельской местности? Ипотека для молодых специалистов

«Молодой специалист» – это престижный статус для выпускников высших учебных заведений. Но к сожалению, он не всегда является гарантом того, что перспективный работник будет хоть сколько-нибудь прилично трудоустроен. Сложно войти в новую взрослую жизнь, не имея финансовой базы. Ситуация обстоит еще печальнее в глубинке России, где уровень образования очень низок по причине отсутствия квалифицированных преподавателей. Именно поэтому государством была внедрена программа, которая призвана поднять престиж сельской местности в вопросе образования и помочь молодым специалистам устроиться по профессии, имея, кроме того, ряд привилегий и льгот.

Несколько слов о программе привлечения молодых кадров в сельскую местность

Итак, программа по привлечению молодых специалистов в сельскую местность России одновременно убивает двух зайцев: решает проблему трудоустройства молодых специалистов, которые только получили диплом и не имеют опыта работы, и выводит на новый уровень систему образования в селах России. Кроме того, на момент 2016 года актуальна проблема непрестижности проживания в деревнях и селах. Молодые и активные специалисты призваны поднять престиж глубинки.

Кроме того, что в деревни и села приглашаются молодые специалисты, правительство намерено провести ряд мероприятий для улучшения условий сельской жизни. Самыми крупными из них являются:

Федеральная программа вступила в силу несколько лет назад и на данный момент ее главным ключом является снабжение молодых специалистов «подъемной суммой», которая может быть направлена на обустройство его жизни в селе. Ее может быть достаточно на приобретение первичного или вторичного жилья.

Каковы условия для участия в программе на 2016 год

Программа для устройства молодых специалистов предназначена для тех лиц, которые действительно в ней нуждаются, поэтому для того, чтобы стать ее участником, необходимо отвечать следующим требованиям:

• лицо, претендующее на участие, не должно быть старше 35 лет. Кроме того, оно должно иметь диплом о высшем образовании либо выписку из деканата о том, что он скоро будет получен;
• лицо не должно иметь собственную недвижимость, либо ее условия не должны отвечать установленным нормам проживания;
• лицо должно полностью переехать в село или деревню. Условие является обязательным, поскольку программа в рамках устройства на работу молодых специалистов в городских условиях неактуальна.

Внимание! После того как молодой специалист принял участие в одноименной программе, он обязуется выполнять все условия заключенного договора на протяжении пяти лет (минимум). В противном случае, законодательством могут быты применены взыскания, вплоть до ареста имущества, которое было приобретено на выделенный капитал.

Перечень документов, необходимых для участия в программе

На 2016 год перечень документов для участия в программе выглядит следующим образом:

Кто может считаться «молодым специалистом»

• одно или сразу несколько высших образований;
• диплом должен быть строго государственного образца;
• распределение по трудоустройству, документально подтвержденное;
• трудоустройство должно быть оформлено не позднее чем через год после получения диплома об образовании;
• стаж работы или практики не обязателен, однако, всегда будет являться преимуществом.

Статус «молодого специалиста» можно получить только один раз. Тем не менее есть ряд условий, когда он может быть получен повторно или продлен:

• в случае призыва на воинскую службу;
• в случае прохождения стажировки с целью повышения квалификации;
• при поступлении в магистратуру или аспирантуру;
• по причине беременности и декрета.

Условия для молодых учителей

Для будущих педагогов-выпускников высшего учебного заведения, которые желают уехать в сельскую местность на постоянное место жительства, предусмотрены специальные условия для приобретения недвижимости в деревне. Если вы отвечаете требованиям, предъявляемым для соискателей данной программы, то можете рассчитывать на получение следующих льгот:

• возможность оформления ипотечного кредитования на лояльных условиях с заниженной процентной ставкой;
• возможность приобретения недвижимости в специальных районах, которые застраиваются для учителей, военных и прочих должностных лиц;
• мягкие условия аренды квартиры или комнаты в домах государственного назначения.

Все эти льготы рассчитаны на возбуждение заинтересованности молодых специалистов в идее переезда в деревни или села для дальнейшей работы по специальности с установленным окладом.

«Земской доктор» — отдельный пункт программы для молодых специалистов

Кроме молодых педагогов, в сельскую местность требуются еще и врачи. Даже при достаточном количестве больниц и поликлиник, компетентных кадров все равно может не хватать. А малое число врачей на деревню всегда отражается на качестве лечения.

Именно поэтому государство заинтересовано привлечь в глубинку как можно больше врачей по разным специальностям. В 2016 году врачи по программе «Земской доктор», которые переезжают на постоянное место жительства в село или деревню, получают «подъемную сумму», которая составляет почти миллион рублей. Вся сумма должна пойти на обустройство своего жилья в деревне, или приобретение первичной или вторичной недвижимости.

Внимание! На данный момент рассматривается законопроект, согласно которому, молодой специалист-доктор может участвовать в программе не до 35 лет, как в случае с учителями, а до 40 лет. Официально таких изменений в программу пока внесено не было.

Программа поддержки молодых специалистов: видео

Как показывает современная статистика, в российской глубинке до сих пор присутствует нехватка специалистов основных профессий. К таковым можно отнести, например, учителей, медицинских работников, сотрудников социальной сферы и т.д. В целях обеспечения максимально равномерного распределения рабочей силы по территории нашего государства, Правительством РФ была разработана и утверждена специальная программа для молодых специалистов.

Поддержка молодых специалистов

Основная суть программы поддержки молодых специалистов заключается в предоставлении данной категории граждан особых льгот и дополнительных привилегий. Все они должны привести к тому, что молодые специалисты заинтересуются представленными предложениями и согласятся осуществлять свою трудовую деятельность в отдаленных уголках страны.

Одним из главных критериев данной программы, безусловно, выступает возможность предоставления молодым специалистам льготного жилья. Если учесть, что в нашей стране вопрос с приобретением собственных квадратных метров стоит слишком остро, можно понять, что такая привилегия является действительно существенной и заманчивой.

Законодательными нормами были установлены определенные требования в отношении кандидатов на использование льготной программы. К основным из них можно отнести:

1. Наличие определенного возраста у заявителя, а именно - не старше 35 лет.
2. Обязательное наличие определенного профессионального образования, которое по профилю будет соответствовать будущему направлению работы молодого специалиста.
3. Наличие минимального опыта работы - от 3 лет. Следует отметить, что у соискателя опыт должен иметься именно по тому направлению, в котором он ранее получил соответствующее образование, то есть по профильному.
4. Необходимость начала трудовой деятельности в течение следующих трех месяцев, после окончания обучения в соответствующем заведении. При этом статус молодого специалиста будет сохранен за физическим лицом до того момента, пока стаж его работы не достигнет 3 лет.

Выплаты молодым специалистам

Помимо основного вида помощи, связанного с предоставлением жилья на льготных условиях, молодым специалистам в нашей стране могут быть переданы и дополнительные льготы, выраженные в установлении определенных выплат. Данные выплаты должны выступать в роли регулярной материальной поддержки для стимулирования этой категории служащих.

Предоставление данного вида поддержки может быть осуществлено на основании ведомственных отраслевых соглашений. В большинстве случаев наличие таких выплат предусмотрено на государственных либо муниципальных предприятиях. Что же касается частных компаний - данный вид помощи там также может иметься. Однако в этом случае материальная поддержка должна быть установлена различными локальными актами организации, включая коллективные договоры либо иные документы. С подобными бумагами должен быть ознакомлен каждый новый служащий во время своего официального трудоустройства в компанию. В данных положениях указываются не только регулярные суммы начисляемых выплат, но и порядок их установления, а также иные важные нюансы.

В большинстве случаев, надбавки молодым специалистам высчитываются на основании такого показателя, как количество базовых единиц. Например, сотрудникам, у которых имеется диплом о среднем либо высшем профессиональном образовании, назначается доплата в 6 базовых единиц. Специалисты, которые закончили обучение с красным дипломом, могут претендовать на получение надбавки в размере 8 базовых единиц. Иные правила могут быть установлены внутренними актами различных предприятий. Главное - чтобы эти акты не ухудшали текущего положения служащих.

Если говорить о такой величине, как базовая единица - ее точный размер устанавливается действующим Законом о бюджете. Более того, регулярно в данный размер могут вноситься различные поправки, в соответствии с решением уполномоченного органа.

Доплаты молодым специалистам

Как уже было сказано выше, современные законодательные нормы предусматривают достаточно большое количество самых различных льгот и привилегий для молодых специалистов. К ним, например, можно отнести и компенсации за произведенные служащими транспортные расходы. В соответствии с установленными правилами, каждый молодой специалист вправе претендовать на получение ровно 50% от общей суммы транспортных расходов за определенный временной период.

Отдельно следует упомянуть и о процедуре назначения данного вида компенсации. Прежде всего, молодой специалист сам должен проявить инициативу, написав соответствующее заявление на имя своего непосредственного руководителя. Необходимо отметить, что право на оформление такой компенсации распространяется лишь на тех сотрудников, возраст которых еще не достиг 30 лет. В момент достижения этого возраста, право на получение такой выплаты автоматически аннулируется.

Что касается границ распространения данной компенсации - она действует в отношении практически всех видов общественного транспорта. Исключением будет являться такси, за его услуги получить денежные средства не получится.

Необходимо отметить, что даже в столичном регионе предусмотрены определенные доплаты для молодых специалистов. Например, в Москве, а также в Санкт-Петербурге такой сотрудник может получить надбавку в размере 40% к основной сумме регулярной заработной платы. В том случае, если ранее специалист окончил свое обучение с красным дипломом - размер полагающейся ему надбавки увеличивается еще на 10%.

И, наконец, особые привилегии для молодых специалистов действуют и в области здравоохранения. В данной сфере этой категории сотрудников также предлагаются дополнительные льготы и компенсации. Однако следует отметить, что это правило будет действовать только в том случае, если специалист был направлен в сельскую местность для последующего исполнения там своих профессиональных обязанностей.

Молодой специалист на селе

Существующая статистика показывает, что особую нехватку кадров имеют именно сельские районы нашей страны. Там больше всего не хватает работников системы здравоохранения, а также учителей и иных специалистов. Для решения таких проблем и была создана специальная программа, которая предоставляет специалистам из сел достаточно большое количество самых разнообразных льгот и привилегий. К основным из них можно отнести:

• предоставление молодым специалистам временного жилья, находящегося в максимальной близости к территории их непосредственной работы;
• предоставление таким специалистам специальной субсидии, которая позволит приобрести собственные квадратные метры на льготных условиях.

Для того чтобы суметь воспользоваться вышеуказанной программой, сначала специалисту необходимо будет пройти официальную процедуру трудоустройства на новом месте. Помимо этого, для получения законной возможности на оформление льготного жилья, заинтересованному лицу нужно будет иметь на руках документальное подтверждения факта отсутствия его личной территории для проживания. Подобную справку можно взять в местном отделении регистрационной палаты.

Что касается уровня образования - у специалиста оно может быть как средним, так и профессиональным. Допускается также и наличие сразу нескольких дипломов. Главное, чтобы текущая трудовая деятельность специалиста осуществлялась по профилю.

Выделение субсидий для предоставления молодым специалистам в селе жилья осуществляется из местного бюджета. Следует отметить, что имеющаяся субсидия может быть использована гражданином как для приобретения уже готовой квартиры, так и для возведения частного дома.

Помимо этого, особое внимание необходимо обратить и на следующие важные условия:

• молодой специалист должен дать официальное согласие на то, что после получения субсидии на жилье, он будет продолжать исполнять свои профессиональные обязанности в данном месте в течение как минимум 5 лет. В случае нарушения данного правила, все права на получение дополнительных льгот таким сотрудником могут быть аннулированы;
• помимо этого, гражданин будет обязан проживать в данном селе в течение определенного периода времени после использования положенной ему субсидии;
• и, наконец, у специалиста должны иметься свободные денежные средства в размере как минимум 30% от общей стоимости приобретаемого жилья. В случае отсутствия необходимой суммы у гражданина может быть аннулировано право на оформление данной льготы.

Жилье молодым специалистам

Возможность получения личного жилья на льготных условиях, безусловно, является главной привилегий молодых специалистов. Следует отметить, что данный статус сохраняется у сотрудника только в течение 3 лет, после окончания соответствующего обучения. В некоторых случаях период его сохранения может быть продлен, например, в случаях:

• призыва на военную службу;
• при поступлении на дополнительное обучение, после получения высшего образования;
• при оформлении отпуска по беременности и родам, до момента достижения ребенком трехлетнего возраста.

Во всех вышеуказанных ситуациях, период действия статуса молодого специалиста может быть увеличен ровно вдвое.

Основное преимущество жилищной программы для молодых специалистов, безусловно, заключается в предоставлении субсидии в достаточно крупном размере. В соответствии с установленными требованиями, сумма компенсации со стороны государства составит ровно 70%. Отсчет при этом следует начинать с полной стоимости жилья, которая прописывается в договоре купли-продажи, а также в иных соответствующих документах.

Однако следует помнить о том, что факт предоставления существенной субсидии государством еще не означает, что квартира достанется специалисту практически бесплатно. Современные цены на жилье представляют собой достаточно высокие суммы, даже если речь идет об отдаленных районах нашей страны и сельской местности. Именно поэтому сначала заинтересованному лицу следует позаботиться о накоплении обязательного капитала, минимальный размер которого составит 30% от общей стоимости конкретного жилья.

Помимо этого, оформление данной льготы подразумевает предварительной сбор обязательного пакета документов. В него, прежде всего, входят бумаги, которые смогут подтвердить факт отсутствия в собственности гражданина другой недвижимости. В противном случае, если она имеется, уполномоченным лицом обязательно будет вынесено отрицательное решение по данной заявке физического лица.

В СССР каждый человек, который проходил обучение в среднем или высшем учебном образовательном учреждении, по окончанию профессиональной подготовки получал жилье и хорошее место работы с достойным размером заработной платы.

Это было тогда…Сегодня же студенты после завершения получения образования в ВУЗе могут и вовсе остаться без работы. На данный момент молодое поколение не может быть уверено в светлом будущем. Читайте, как выдают квартиры многодетным семьям в 2018 году .

Специально для того, чтобы поддержать новоявленных специалистов, правительство запустило программу под названием «Молодой специалист».

Государственная программа «Молодой специалист» вступила в силу в 2014 году. На сегодняшний день ее реализация выполняется за счет средств регионального и государственного бюджета.

Внимание! Следует сказать о том, что программа «Молодая семья» действует вплоть до 2017 года, тем не менее, в соответствии с правительственным постановлением она может быть продлена до 2020 года.

На самом деле, на сегодняшний день рассчитывать на помощь государства могут только три типа специалистов:

• Во-первых, это студенты, которые прошли профессиональную медицинскую подготовку в высшем учебном заведении, средне специальном училище или же в колледже.
• Во-вторых, государство готово помочь материально тем гражданам, которые прошли профессиональную подготовку в педагогическом университете или институте.
• В-третьих, льготы на приобретение жилья или при трудоустройстве могут получать молодые специалисты РЖД.

Что касается льгот, то они могут быть предоставлен всем выше перечисленным специалистам в следующих областях:

• льготы на переезд в общественном транспорте;
• единовременные выплаты в размере одного или нескольких среднемесячных окладов;
• льготы на оплату ЖКХ;
• дополнительные отпускные выплаты;
• льготы на покупку жилого объекта недвижимости;
• льготы на сопутствующую продукцию, которая требуется для нормального трудового процесса.

Главные цели программы «Молодой специалист в 2018 году» — это пробуждение интереса среди молодого поколения к работе в сельской местности и подъема статуса профессии.

Правила и условия

Принять участие в программе сегодня может далеко не каждый студент. Так, в соответствии со стандартными условиями, в ней могут поучаствовать следующие категории студентов:

• во-первых, это те, кто проходит обучение в ВУЗе или средне специальном образовательном учреждении в области медицины, образования или РЖД.
• во-вторых, тем кто обучался на бюджетной основе;
• в-третьих, поучаствовать в программе разрешается выпускникам выше указанных образовательных учреждений при учете, что их возрастной порог не превышает тридцати пяти лет. (этот показатель общий, в зависимости от профессиональной области он может быть меньше).

Что касается поддержки специалистов, которые отправились работать в сельскую местность по программе «Молодая семья», то они в дополнение ко всему могут получить материальную выплату, которую можно потратить только на покупку объекта жилья, его постройку или реконструкцию. В любом случае, чтобы получить деньги, необходимо будет отработать в деревне от 2х до 5-ти лет. Более конкретно следует уточнить в местных органах самоуправления.

Программа поддержки молодых специалистов на селе 2018

Сегодня данная программа весьма распространена среди молодежи. Ведь после прохождения обучения по целевому направлению, молодой специалист получает не просто место работы, он может рассчитывать на жилье. Также для «сельского учителя» предусмотрено много иных пособий:

• 50% скидка на оплату жилищно-коммунальных услуг;
• Дополнительные выходные и отпуска;
• Выделяют средства на покупку печатной продукции, книг и канцелярских товаров.

Государство всеми силами пытается поддержать и развить программу. Делает ее максимально комфортной для молодого специалиста.

Программа наставничества в школе

Более того, к молодому специалисту приставляют наставника или курирующего педагога. Этот человек уже имеет большой опыт и охотно делится накопленными знаниями с новым сотрудником. Это позволяет улучшить работу специалиста. Куратор подскажет, как составит план или провести урок. Окажет помощь в работе и организации творческого мероприятия. Наставники за счет проведения работы подобного рода получают дополнительные надбавки.

Жилье молодым специалистам

В соответствии с правительственным постановлением, получить денежные средства на покупку квартиры или дома могут только те граждане, которые прошли обучение в высшем или среднем медицинском образовательном учреждении. Размер пособия на покупку жилой недвижимости составляет один миллион рублей. Также специально для «земского доктора», а именно так называют этот вид программы, государство выстраивает дома в селах. Именно они и предоставляются молодым специалистам, решившимся на работу в сельской местности.

Что касается учителей, то они могут поучаствовать в дополнительных кредитных проектах, которые работают за счет поддержки государства:

• предоставление льгот на аренду жилого помещения – данный проект носит название «Доходные дома»;
• сегодня на территории многих субъектов федерации действует программа «Учительский Дом». Специально для этого созданы жилищные кооперативы.
• Еще некоторые банки готовы предложить учителям ипотечную программу кредитования на длительный срок под 8,5% годовых. Подробности и кредитные компании, сотрудничающие с государством, можно уточнить в местном отделении МФЦ.

Как стать участником программы?

Получить статус можно, если предоставить в местное отделение МФЦ следующий пакет документов:

• Удостоверение личности;
• Аттестат об окончании школы;
• Диплом об окончании среднего или высшего образовательного учреждения;
• Страховой полис;
• Сведения о постоянной прописке;
• Справку о составе семьи

Видео

Смотрите видео ролик о том, кто воспользовался программой поддержки молодых специалистов на селе:

Разбираясь, как работает программа Молодой специалист на селе, человек выяснит, что государство готово предоставить субсидию на покупку жилья.

Она выдается в виде льготного кредита. Сегодня в сельской местности остро стоит проблема нехватки квалифицированных кадров. Работников не хватает в самых различных отраслях.

Больше всего страдают образование и здравоохранение. Чтобы привлечь молодежь, была разработана программа поддержки молодых специалистов сельского хозяйства.

Главные аспекты

Социальная поддержка молодых специалистов осуществляется на уровне субъектов РФ. В каждом регионе издаются собственные нормативно-правовые акты, которые базируются на нормах федеральных целевых программ.

потребности в жилье молодых специалистов, работающих в сельской местности

Местные законы фиксируют льготы для молодых специалистов. Чтобы принять участие в программе, нужно проживать в селе на постоянной основе и осуществлять официальную трудовую деятельность.

Возраст участника не должен превышать 35 лет. Воспользоваться привилегиями могут и обучающиеся последнего курса ВУЗов, которые уже начали работать в рамках подготовки к сдаче диплома.

Важные понятия

Государственная программа Молодой специалист на селе - это система мероприятий и инструментов, призванных привлечь квалифицированные кадры для осуществления трудовой деятельности в деревни и обеспечить лиц, выбравших социально значимые профессии, жильём.

Приняв участие в ней, человек сможет получить субсидию. Государство готово предоставить до 70% от стоимости выбранного недвижимого имущества.

Кто имеет право обратиться

Создавая программу, специалисты рассчитывали ее в первую очередь на учителей, врачей и иных специалистов преимущественно социального профиля.

при каких условиях молодые специалисты готовы остаться работать на селе

Если молодой сотрудник хочет принять участие в программе, он должен переехать на село, начать там жить постоянно и в обязательном порядке устроиться на официальную работу.

Дополнительно должны выполняться в следующие условия:

Несмотря на то, что перечень представителей профессий, которые могут принять участие, не закреплен, программу именуют способом государственной поддержки сельских учителей.

Врачи обычно принимают участие в программе Земский доктор. Она реализуется в селах с 2015 года.

Законодательная база

Особенности функционирования программы регулируют местные нормативно-правовые акты. Они индивидуальны в каждом регионе РФ.

Местные нормативно-правовые акты базируются на федеральной программе Социальное развитие села. Она была утверждена постановлением правительства РФ №858 от 3 декабря 2002 года.

Внимание!

Изначально планировалось, что программа будет действовать до 2013 года. Однако на смену ей была принята другая программа.

Она получила название Устойчивое развитие сельских территорий на 2014–2017 годы и на период до 2020 года. В ее рамках реализуется подпрограмма обеспечения жильем молодых специалистов на селе.

Основные характеристики программы поддержки молодых специалистов на селе

Если человек планирует принять участие в программе и приобрести жилье за счет государства, нужно учитывать, что денежные средства не предоставляются на безвозмездной основе.

Их предстоит вернуть. Субсидия представляет собой льготный кредит. Возврат капитала предстоит осуществлять по ставке 5% годовых.

Произвести расчет с государством предстоит в течение 10 лет. Существуют и другие особенности программы, которые стоит знать заранее.

Виды господдержки для граждан сельского хозяйства

Государство готово предоставить специалистам, работающим на селе единовременную выплату или подъемные. 1 вариант поддержки предоставляется по-разному.

Если средства выдаются воспитателям детских садов и учителям, представители этой категории смогут получать ежемесячную надбавку к зарплате в течение 3 лет.

Закон позволяет производить выплату в конце срока действия трудового договора. Подъемная выплата начала предоставляться с 2012 года. Она начисляется в первый месяц после подписания трудового договора.

Величина государственной поддержки зависит от места работы и специальности. Если человек уходит с занимаемой должности по собственному желанию, ему предстоит вернуть подъемные выплаты.

Процедурой оформления занимается работодатель. Дополнительно сегодня реализуется программа Молодой специалист на селе. Она позволяет гражданам улучшить жилищные условия.

Если медсестра или учитель принимают участие в программе, они смогут рассчитывать на получение субсидии. Она выделяется из бюджета. Заявление на предоставление субсидии можно скачать здесь.

Денежные средства, предоставленные государством, способны покрыть до 70% от цены приобретаемой недвижимости или дома.

Деньги можно получить и на постройку жилья, если человек изъявит подобное желание. Чтобы претендовать на участие в программе, у человека должны быть собственные средства на покупку жилья в размере минимум 30% от стоимости недвижимости.

Местные власти имеют право ограничить максимальную стоимость квартиры или дома, на покупку которого можно получить деньги от государства.

В 2016 году средний показатель по РФ составлял 2 145 000 рублей. Если в сельскую местность переезжали супруги, и они оба являлись участниками социального проекта, то максимальный размер лимита повышался в 1,5 раза.

Цели обеспечения льготников в отдаленной местности

Программа для молодых специалистов на селе была создана для достижения следующих целей:

• повышение уровня жизни на селе;
• привлечение молодых специалистов на работу в деревне;
• обеспечение жильем.

Программа имеет два основных направления поддержки молодых работников. Специалистов обеспечивают временным жильем, а также предоставляют им так называемую подъемную субсидию для улучшения условий проживания.

Порядок оформления обеспечения

Если человек имеет право осуществить приобретение квартиры с помощью государства, он должен обратиться в местный комитет по жилищным вопросам.

Субсидия будет предоставлена только лицам, которые нуждаются в улучшении жилищных условий. Чтобы подать заявку, предстоит выполнить следующие действия:

1. Подготовить пакет документации и обратиться в уполномоченный орган.
2. Дождаться, пока будет выполнена проверка бумаг. Обычно документацию рассматривают в течение 2 месяцев.
3. Узнать решение уполномоченного органа. Если его представители ответят положительно, гражданина поставят в очередь на получение субсидии.

Сельская администрация выполняет предоставление списков нуждающихся в орган исполнительной власти до 1 сентября перед предстоящим годом.

В зависимости от перечня претендентов определяется количество субсидий. Затем происходит уведомление лиц, вставших в очередь.

Субсидия выгоднее, чем ипотека. Государственная программа предполагает снижение процентной ставки.

Какой пакет документов необходим

Чтобы претендовать на участие в программе, потребуется обратиться в Муниципальный Жилищный отдел. При себе нужно иметь подготовленный пакет документов.

В его состав в обязательном порядке должны входить следующие бумаги:

Список бумаг может меняться. Если у молодого специалиста имеются дети, их свидетельство о рождении также нужно включить в список. Все копии бумаг должны быть заверены у нотариуса.

Заявок на участие в программе поступает довольно много. Потому молодой специалист должен заранее подготовиться к ожиданию. Рассмотрение документов может занять 40-60 дней.

Если сотрудники уполномоченного органа вынесут положительное решение, гражданин будет поставлен в очередь на получение субсидии.

Особенности привлечения от государства

Программа позволяет приобрести жилье, как на первичном, так и на вторичном рынке. При этом статус продавца значения не имеет.

Государственная программа Молодой специалист на селе позволяет недавно начавшим трудовую деятельность лицам получить жилье. Однако недвижимость не предоставляется на безвозмездной основе. Деньги предстоит вернуть.

Участие в программе помогает молодым специалистам сэкономить на жилье, а государству обеспечить приток кадров на село.

Ссуда, которую удастся получить, гораздо выгоднее ипотеки. Однако длительный период ожидания госпомощи делает услугу менее выгодной. Документы также рассматривают довольно долго.

: подготовка молодых специалистов для села

Программа молодой специалист | Про профессии.ру

Cегодня важной проблемой мегаполисов стала сложность найти работу образованной молодежи. Поэтому сегодня можно наблюдать, как миллионы молодых людей живут в бедности, не имеют жилья и находят работу, и косвенно не связанную с имеющимся по факту образованием.

Как же быть в столь сложной и неоднозначной ситуации? Вырисовывается понимание, что специалистов есть смысл направлять в те уголки страны, где в их услугах нуждаются. Поэтому автоматически к вопросу трудоустройства подсоединяется вопрос жилья.

Ступенькой к преодолению проблемы стала федеральная программа молодой специалист, дающая поддержку образованной молодежи в рамках села.

Программа молодой специалист: кто именно может войти в число участников описываемой программы?

В категорию молодых специалистов входят образованные выпускники, добившиеся получения конкретной специальности в госучреждениях. При этом важно, чтобы возраст молодежи не превосходил 35-летний рубеж.

Также ключевым условием сохранения статуса молодого специалиста выступает соблюдение условия: перерыв между окончанием учебы и началом профдеятельности не должен превышать 12 календарных месяцев. Программа молодой специалист действует со дня подписания соглашения о работе.

На протяжении 3-летнего периода молодой человек будет признаваться молодым специалистом. Только так он сможет получить долгожданные льготы, о которых говорит упоминаемая выше программа молодой сельский специалист.

Программа молодой специалист на селе 2017: соцльготы и выплаты

Молодежь – выпускники учебных заведений, направляемые в село, получают ряд льгот и соцвыплат. Именно такие поощрительные меры смогут поддержать их жизнь в непростых условиях современности и села.

Программа поддержки молодых специалистов, обосновавшихся в селе, обещает определенную денежную помощь в виде:

• подъемных госсредств;
• единовременных начислений.

Так, например, программа для молодых специалистов учителей и воспитателей садиков включает добавку к ежемесячной зарплате на протяжении трех лет. Полагается таким гражданам еще и единовременная госвыплата. Но здесь важно помнить, что производится она только после того, как подойдет к концу срок актуальности трудового соглашения.

Подъемные (стимулирующие) начисления выдаются молодому работнику в первый месяц после подписания соглашения о трудоустройстве. Оплата подъемных происходит из имеющихся у официального работодателя денег.

В случае разрыва трудового договора (примером может стать ситуация, когда молодой специалист решил раньше, чем через 5 лет, уехать из села), бывшему участнику описываемой выше госпрограммы придется вернуть деньги.

Следует подчеркнуть, что молодые медработники получают соцвыплаты согласно такой набирающей обороты госпрограмме, как “Земский доктор”.

Популярная сегодня программа жилье молодым специалистам: условия и спектр возлагаемых на нее задач

Программа привлечение молодых специалистов была внедрена в 2002 году для того, чтобы заинтересовать выпускников жизнью в селе. Совсем недавно ее действие власть имеющие представители продлили.

Поэтому квартира по программе молодой специалист село подразумевает выделение из госбюджета денежной помощи для того, чтобы обосновывающимся в селе гражданам была решена проблема жилья. Субсидия представляет собой льготный займ под 5% годовых.

При этом программа молодой специалист ипотека рассматривает возврат денег через ежемесячные платежи на протяжении десятилетнего периода.

Социальная программа молодой специалист: коротко о льготах, касающихся обеспечения жилыми квадратами

Программа семья молодых специалистов имеет веское преимущество – это шанс оформить госзайм под 5% годовых на срок до десяти лет. При этом жилищные программы молодым специалистам проводят расчет размера субсидии с учетом цены конкретных квадратных метров и норм жилой площади на одного гражданина. Данную выплату специалист имеет полное право направить на:

• приобретение жилых «квадратов» в селе;
• строительство коттеджа в сельском регионе или на окончание его строительства;
• приобретение жилых “квадратов” в многоэтажном доме, строящемся в сельском округе.

Программа молодой специалист 2017: кто сможет в ней участвовать?

Условия программы молодой специалист позволяют иметь субсидию такому кругу лиц:

• молодым работникам, которым еще не исполнилось 35 лет;
• постоянно проживающим в селе гражданам;
• молодым работникам, испытывающим жилищные проблемы;
• лицам, владеющим суммой в 30% от цены покупаемого жилья;
• лицам, получившим знания в одном из территориальных госзаведений;
• специалистам, располагающим направлением на работу в село и заключившим там трудовое официальное соглашение по специальности;
• гражданам, проработавшим в селе по трудовому соглашению не меньше 3 лет.

Участие в программе молодой специалист даст шанс воспользоваться субсидией от госаппарата. При этом каждый молодой гражданин будет обязан трудиться в селе в соцсфере либо в АПК как минимум 5 лет.

Возможно Вас заинтересуют:

Программа «Молодой специалист» в действии

Одним из приоритетных направлений деятельности правительства РФ является развитие конкурентоспособного сектора экономики, что подразумевает обеспечение социальной поддержкой молодежи, а также формирование передовых отраслей производства. Значимую роль в реализации данного проекта играет программа «Молодой специалист». Ее внедрение повышает профессионализм свежих кадров, формирует их гражданскую ответственность и активную жизненную позицию.

Программа поддержки молодых специалистов

Главным кадровым ресурсом для развития экономической отрасли являются молодые люди, неравнодушные к проблемам общества и своей страны.

Эти талантливые, перспективные, энергичные ребята составляют основной трудовой и интеллектуальный потенциал будущего.

Поэтому важным элементом молодежной политики считается мотивация и стимуляция деятельности наиболее активной, но практически не защищенной части общества.

Программа «Молодой специалист» реализует проекты, направленные на профессиональный и личностный рост молодежи.

• Оказание посильной помощи в планировании карьеры.
• Предоставление возможности развить свои профессиональные качества.
• Поддержка инициатив, направленных на реализацию перспективных направлений.
• Социальная поддержка молодых специалистов (приобретение и аренда жилья, финансовая помощь, медицинское страхование и др.).

Кто может принять участие в программе

В категорию «молодой специалист» входят юноши и девушки, получившие профессиональное образование (начальное, среднее либо высшее) и поступившие на работу не позднее, чем через год после окончания учебы. Этот статус действителен при ряде условий.

• Обучение осуществлялось на дневной форме за бюджетные средства.
• Получение диплома государственного образца и обязательная аттестация.
• Наличие направления на работу в соответствии с законодательством.

Если вы удовлетворяете всем условиям, программа помощи молодым специалистам допускает вас к участию в данном проекте.

Права молодого специалиста

При трудоустройстве молодые люди имеют перечисленные ниже права и гарантии.

• Выпускник не проходит испытательный срок.
• Программа «Молодой специалист» при устройстве на работу предполагает выплату материальной помощи в размере трех тарифных окладов.
• Заработная плата у молодого специалиста должна быть не менее 80 % от среднего оклада работника, трудящегося на этом предприятии.
• Молодой специалист, принимающий участие в программе, от предприятия получает пособие на детей, денежную помощь при бракосочетании, а также при рождении ребенка.
• Работодатель лишен права уволить участника программы, не проработавшего на предприятии 2-х лет. Исключения составляют случаи, когда организация ликвидируется или сотрудник нетрудоспособен, вследствие чего возникла невозможность выполнять свои обязанности в полной мере.

Однако, как показывает практика, далеко не каждый работодатель может обеспечить полным социальным пакетом молодого специалиста, поэтому многие выпускники трудоустраиваются самостоятельно, что не позволяет добиться статуса молодого специалиста.

Материальное стимулирование

В рамках программы с целью обеспечения педагогическими кадрами общеобразовательных школ молодым специалистам в течение трех лет предусматривается постоянная доплата к окладу. Ее размер составляет 40 % от ставки ежемесячного заработка, а для лиц, имеющих диплом с отличием, – 50 %.

Молодые специалисты обеспечиваются 50-ти процентной скидкой на проездные билеты на все виды городского транспорта. Московскому департаменту образования разрешается выплачивать выпускникам с педагогическим образованием после их зачисления на работу единовременное пособие в размере 20 тыс. руб.

Программа «Молодой специалист» на селе

Не оставили без внимания талантливую молодежь и в сельской местности. Программа «Молодой специалист» обеспечивает социальную поддержку молодых людей (до 35 лет), подписавших контракты на трудоустройство с сельхозорганизациями либо с предприятиями социальной сферы.

Обязательным условием участия в данном проекте является проживание в сельской местности. В случае необходимости улучшения жилищных условий молодым людям предоставляются субсидии на жилье. Причем имеется возможность лично принять участие в этом мероприятии.

Молодой специалист может добавить часть своих сбережений к выделенной работодателем сумме, но не менее 30 % от стоимости недвижимого объекта, и осуществить строительство или покупку жилья.

После проведенной сделки на руки выдается подтверждение права собственности на недвижимость, где прописываются имущественные порядки и полномочия собственников.

Отдельно указывается право владения и распоряжения жильем.

Проект поддержки молодых специалистов – это важная государственная программа, помогающая недавним выпускникам обрести уверенность в своих силах и завтрашнем дне.

Программа «Молодой специалист на селе»

Программа «Молодой специалист на селе» заключается в предоставлении молодым кадрам, занимающим полезные должности в сельской местности, возможности приобретения жилья по льготному направлению.

Целью в этом случае выступает создание условий, мотивирующих молодежь возвращаться в деревни и села для проживания, а также ведения трудовой деятельности.

Однако, желающие принять участие в проекте, должны соответствовать ряду критериев и отвечать установленным требованиям.

Суть проекта

Уже давно наблюдается тенденция регулярного оттока молодых людей из деревень в города, по причине чего в поселках четко прослеживается недостаток сотрудников во всех отраслях.

С другой стороны, в мегаполисах и населенных пунктах с меньшим количеством обитателей большая часть выпускников сталкивается с проблемой трудоустройства, поскольку работодатели не желают нанимать людей без профессионального опыта.

Соответственно молоды кадрам приходится соглашаться на низкооплачиваемые должности, нередко прямо противоположные приобретенным знаниям.

Внимание!

Именно для исправления сложившейся ситуации несколько лет назад была запущена программа поддержки молодых специалистов на селе. Основной целью проекта выступило привлечение молодежи в деревни и поселки посредством создания благоприятных условий для жизни. Период действия такого способа социальной помощи, оказываемой государством, зафиксирован до 2020 года.

1. обеспечение молодых кадров временным жильем;
2. предоставление субсидии на приобретение собственной жилплощади либо для строительства частного дома в виде единовременной выплаты для учителей или подъемных для врачей.

Проект считается федеральным, однако власти конкретного субъекта РФ на местном уровне определяют и издают нормативные акты, согласно которым и предоставляется субсидия. Иначе говоря, получить конкретные сведения относительно условий программы и вариантов реализации поддержки, можно в администрации конкретного поселка. Обычно субсидия имеет вид льготного кредита на покупку жилья.

Кто может претендовать на участие

Проект рассчитан, прежде всего, на специалистов в области образования и здравоохранения. Именно врачей и учителей более всего не хватает в селах и деревнях. Впрочем, и другие кадры, обладающие профессиональной подготовкой в социальной сфере, также весьма востребованы.

Однако не каждый потенциальный работник может получить поддержку от государства в рамках программы. Потребуется соответствовать следующим критериям:

• обладать дипломом, соответствующим искомой должности либо быть студеном последнего курса Вуза;
• возраст потенциального участника не должен превышать порог в 35 лет (образование не обязательно должно быть первым);
• у гражданина должно быть документальное подтверждение того факта, что у него в собственности отсутствует жилье (документ можно без труда оформить в местной администрации).

Чтобы получить право на реализацию субсидии, предоставляемой в рамках проекта, потребуется переехать в деревню на постоянное место жительства и приступить к трудовой деятельности на постоянной основе. После чего подавать заявку на участие в программе в жилищный комитет.

Характеристики программы

Прежде всего, приобретаемое жилье либо земля для строительства дома, должны располагаться именно в том населенном пункте, где человек трудоустроен. Иначе субсидия предоставлена не будет.

Прочие условия:

1. допускается улучшить условия проживания посредством покупки объекта как на вторичном, так и на первичном рынке;
2. субсидия имеет вид кредита, предоставляемого на льготных условиях по ставке 5% годовых;
3. оплата займа осуществляется фиксированными суммами;
4. размеры субсидии определяются, исходя из стоимости жилища, а также региона проживания;
5. заемщик обязан оплатить первичный взнос в размере минимум 30%;
6. если приобретается готовое жилье, оно не должно быть аварийным, ветхим либо подлежать сносу;
7. после оформления документов и получения субсидии молодой специалист обязан проработать в конкретном населенном пункте 5 лет минимум.

Согласно данным, участие в проекте по поддержке молодых кадров в селе, позволит покрыть до 70% от стоимости жилища.

Стоит уточнить, что субсидия не предоставляется в денежном эквиваленте. Сумма сразу перечисляется на счет продавца объекта недвижимости (подрядчика, застройщика, прежнего собственника).

Программа финансовой помощи молодым специалистам, трудящимся в сельской местности, призвана помочь работникам в улучшении условий проживания.

Субсидия предполагает предоставление кредитной выплаты, способной покрыть большую часть стоимости квадратных метров.

Однако рассчитывать на такой вид поддержки могут только те специалисты, что уже проживают в деревне либо готовы покинуть город на период, составляющий минимум 5 лет. При этом возраст претендентов не должен превышать 35-летний порог.

Особенности программы по привлечению молодых специалистов для работы в селах России в 2016 году

«Молодой специалист» – это престижный статус для выпускников высших учебных заведений. Но к сожалению, он не всегда является гарантом того, что перспективный работник будет хоть сколько-нибудь прилично трудоустроен. Сложно войти в новую взрослую жизнь, не имея финансовой базы.

Ситуация обстоит еще печальнее в глубинке России, где уровень образования очень низок по причине отсутствия квалифицированных преподавателей.

Именно поэтому государством была внедрена программа, которая призвана поднять престиж сельской местности в вопросе образования и помочь молодым специалистам устроиться по профессии, имея, кроме того, ряд привилегий и льгот.

Несколько слов о программе привлечения молодых кадров в сельскую местность

Итак, программа по привлечению молодых специалистов в сельскую местность России одновременно убивает двух зайцев: решает проблему трудоустройства молодых специалистов, которые только получили диплом и не имеют опыта работы, и выводит на новый уровень систему образования в селах России. Кроме того, на момент 2016 года актуальна проблема непрестижности проживания в деревнях и селах. Молодые и активные специалисты призваны поднять престиж глубинки.

Кроме того, что в деревни и села приглашаются молодые специалисты, правительство намерено провести ряд мероприятий для улучшения условий сельской жизни. Самыми крупными из них являются:

• мероприятия, направленные на устранение аварийных построек, выравнивание дорог, закладка асфальта;
• строительство многоэтажек по стандартам, которые взяты для построек городских домов и квартир;
• развитие инфраструктуры сел и деревень, увеличение числа школ, детских садов, развлекательных центров, магазинов, поликлиник, больниц и многих других построек;
• культурные мероприятия, которые связаны с приглашением звезд с концертами в глубинку и прочими подобными событиями.

Федеральная программа вступила в силу несколько лет назад и на данный момент ее главным ключом является снабжение молодых специалистов «подъемной суммой», которая может быть направлена на обустройство его жизни в селе. Ее может быть достаточно на приобретение первичного или вторичного жилья.

Каковы условия для участия в программе на 2016 год

Программа для устройства молодых специалистов предназначена для тех лиц, которые действительно в ней нуждаются, поэтому для того, чтобы стать ее участником, необходимо отвечать следующим требованиям:

• лицо, претендующее на участие, не должно быть старше 35 лет. Кроме того, оно должно иметь диплом о высшем образовании либо выписку из деканата о том, что он скоро будет получен;
• лицо не должно иметь собственную недвижимость, либо ее условия не должны отвечать установленным нормам проживания;
• лицо должно полностью переехать в село или деревню. Условие является обязательным, поскольку программа в рамках устройства на работу молодых специалистов в городских условиях неактуальна.

Внимание! После того как молодой специалист принял участие в одноименной программе, он обязуется выполнять все условия заключенного договора на протяжении пяти лет (минимум). В противном случае, законодательством могут быты применены взыскания, вплоть до ареста имущества, которое было приобретено на выделенный капитал.

Перечень документов, необходимых для участия в программе

На 2016 год перечень документов для участия в программе выглядит следующим образом:

1. Заявление установленного образца, заполненного от руки.
2. Паспорт ваш и членов вашей семьи (второе потребуется при решении вопросов, связанных с приобретением жилья и для того, чтобы установить жилищные условия лица, претендующего на участие в программе.)
3. Оригинал диплома, свидетельствующего об окончании вами высшего учебного заведения. Если вы находитесь на последнем курсе обучения, то должны будете предоставить выписку из деканата.
4. При наличии детей необходимо подготовить свидетельство об их рождении.
5. Любой документ, который подтвердит, что у вас нет недвижимости или ваши жилищные условия не отвечают установленным нормам.
6. В некоторых случаях приобретение жилья в сельской местности потребуют вашего вложения (не более 30 процентов). Поэтому вам может понадобиться справка из банка о том, что вы располагаете такими средствами.

Кто может считаться «молодым специалистом»

• одно или сразу несколько высших образований;
• диплом должен быть строго государственного образца;
• распределение по трудоустройству, документально подтвержденное;
• трудоустройство должно быть оформлено не позднее чем через год после получения диплома об образовании;
• стаж работы или практики не обязателен, однако, всегда будет являться преимуществом.

Статус «молодого специалиста» можно получить только один раз. Тем не менее есть ряд условий, когда он может быть получен повторно или продлен:

• в случае призыва на воинскую службу;
• в случае прохождения стажировки с целью повышения квалификации;
• при поступлении в магистратуру или аспирантуру;
• по причине беременности и декрета.

Условия для молодых учителей

Для будущих педагогов-выпускников высшего учебного заведения, которые желают уехать в сельскую местность на постоянное место жительства, предусмотрены специальные условия для приобретения недвижимости в деревне. Если вы отвечаете требованиям, предъявляемым для соискателей данной программы, то можете рассчитывать на получение следующих льгот:

• возможность оформления ипотечного кредитования на лояльных условиях с заниженной процентной ставкой;
• возможность приобретения недвижимости в специальных районах, которые застраиваются для учителей, военных и прочих должностных лиц;
• мягкие условия аренды квартиры или комнаты в домах государственного назначения.

Все эти льготы рассчитаны на возбуждение заинтересованности молодых специалистов в идее переезда в деревни или села для дальнейшей работы по специальности с установленным окладом.

«Земской доктор» - отдельный пункт программы для молодых специалистов

Кроме молодых педагогов, в сельскую местность требуются еще и врачи. Даже при достаточном количестве больниц и поликлиник, компетентных кадров все равно может не хватать. А малое число врачей на деревню всегда отражается на качестве лечения.

Именно поэтому государство заинтересовано привлечь в глубинку как можно больше врачей по разным специальностям.

В 2016 году врачи по программе «Земской доктор», которые переезжают на постоянное место жительства в село или деревню, получают «подъемную сумму», которая составляет почти миллион рублей.

Вся сумма должна пойти на обустройство своего жилья в деревне, или приобретение первичной или вторичной недвижимости.

Внимание! На данный момент рассматривается законопроект, согласно которому, молодой специалист-доктор может участвовать в программе не до 35 лет, как в случае с учителями, а до 40 лет. Официально таких изменений в программу пока внесено не было.

Если гражданин не становится членом государственной программы «Молодой специалист», ему очень трудно найти работу по специальности. И эта проблема образовалась не вчера, продолжая свое существование и по сей день.

Выход есть. Более того, что государство предоставляет образование на бюджетной основе всем желающим, попадающим под критерии отбора, а также предлагает соответствующую работу по договору. Еще предусмотрены некоторые льготы молодым специалистам, компенсации, подъемные и выплаты, о чем мы и расскажем в этой статье.

Кто и на основании чего относится к категории «Молодые специалисты»

Молодыми специалистами считаются лица, окончившие полноценный курс среднего специального, а затем и высшего образования. В течение года после получения диплома молодой человек формально относится к данной категории граждан. Чтобы получить этот статус официально, нужно пройти специальное обучение исключительно дневной формы. Но не за свои средства, а за счет средств федерального бюджета, выделенных на конкретный регион, в котором проживает претендент на звание.

После выпуска каждый будущий специалист проходит аттестацию по итогам усвоенного материала. В случае положительного результата, молодой человек получит диплом государственного образца. Но даже после этого еще не будет необходимого статуса. Он появится после того, как молодой специалист отправится на работу. Распределение проводится в установленном законодательством порядке, но основывается на специальности претендента.

В присвоении статуса могут отказать, если хоть одно из вышеуказанных условий не соблюдено. В случае положительного решения, между руководителем предприятия и молодым сотрудником образуются отношения, регламентированные 70-й статьей ТК РФ.

Так как вакансия занимается новым сотрудником по государственному распределению, он работает без испытательного срока.

Выплаты

На какую материальную помощь может рассчитывать молодой специалист:

1. Единовременные выплаты – разнятся позициями относительно профессий. Так, например, воспитатель и педагог получают ежемесячную надбавку к зарплате, но исключительно в течение определенного периода. Если же работник по каким-то обстоятельствам внезапно увольняется раньше указанного в договоре времени, он должен вернуть организации все полученные социальные выплаты единой суммой. Законом также предусмотрена возможность выплаты всех положенных дополнений к зарплате единой суммой, но после отработки положенного по договору срока.
2. Подъемные – осуществляются с 2012 года и относятся к специалистам, окончившим среднее специальное учебное учреждение в 2011 и последующих годах.

О последнем пункте стоит рассказать подробнее.

Подъемные

С середины лета 2012 года существует законопроект, основываясь на который производятся стимулирующие и компенсационные выплаты, предназначенные стать поддержкой молодому специалисту. Выплата подъемных реализуется в течение месяца, сразу после подписания договора с нанимателем. Сумма зависит от места работы и специализации нового сотрудника. Но в расчет не берутся дни отдыха, которым работник может официально воспользоваться.

Цель проекта – привлечь больше молодых специалистов, которые обладают необходимыми знаниями, полученными за период обучения.

Если молодой специалист переехал на другое место жительства, компенсация не выплачивается. Но при участии в особой программе распределения работников, то учитывается место жительства специалиста до обучения.

Дополнительно существует социальная программа для молодых специалистов по приобретению жилья. Чтобы стать ее участником, мало просто обладать необходимым статусом. Выпускнику нужно по предоставленному трудовому договору проработать минимум пять лет в одной и той же организации. И претендовать на более подходящее жилье может только гражданин, нуждающийся в улучшении условий проживания. Проще всего реализация этого проекта осуществляется для работников в сельской местности, так как государству проще предоставить жилплощадь в селе, чем в городе. В таком случае после отработанных пяти лет достаточно обратиться в местные органы социальной защиты с заявлением о желании остаться в этой деревне жить.

Особенности выплат

Критерии предоставления льгот:

• возрастной ценз – не старше 35 лет;
• устройство по трудовому договору сразу после обучения;
• договор с работодателем заключен не менее чем на три года;
• льготы по ипотеке обуславливают определенный трудовой стаж в профессиональной сфере.

Условия поддержки могут немного отличаться по регионам, тем более в странах типа РБ. Но в любом случае статус молодого специалиста присваивается всего один раз и при наличии стажа не более 3-х лет.

Продлевается период только в случае уважительных причин:

• призыв в армию или на срочную военную службу;
• отпуск по беременности и уходу за ребенком;
• аспирантура в дневной форме;
• дополнительное обучение, стажировка, подразумевающее повышение квалификации, но с отрывом от рабочего процесса.

Например, учителям, обладающим статусом «Молодой специалист», которые проработали в школе определенный период, но ушедшим декретный отпуск, статус не списывается, а пропущенное время не учитывается в общий срок – 3 года.

Подъемные для педагогов

Для представителей молодых специалистов, относящихся к сфере образования, подъемные начисляются, основываясь на стипендии, которую представитель данной категории получал во время своего обучения. Еще сумма зависит и от региона, в котором работник трудится по распределительному договору.

Существует все три вида материальной помощи, на которую могут рассчитывать молодые специалисты:

1. Разовая выплата – сумма от 20 000 до 100 000 рублей. Последняя цифра подъемных – самая большая, выплачивается столичным учителям. Даже в культурной столице вполовину меньше.
2. Прибавка к зарплате – в Москве эта сумма варьируется в 40% ставке относительно заработной платы, а для всех специалистов, отличившихся красным дипломом – 50%.
3. Льготная ипотека – часть кредита или ипотеки выплачивается государством, и нет необходимости возвращать средства.

Льготы для сельских педагогов

Состоянием на 2019 год, молодым учителям в селах РФ предоставляются такие послабления:

• разрешение на трудовую деятельность совместного характера;
• сокращенная рабочая неделя – если обычные педагоги должны отработать около 36 часов в рабочую неделю, то сельские – 18 часов, что не будет являться нарушением ТК;
• более длительный отпуск каждый год – от 42 до 56 дней, а учителя, имеющие за плечами отработанный трудовой стаж более 10 лет, могут претендовать на годовой отпуск;
• досрочная пенсия – после отработки 25 лет на образовательном поприще.